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你知道你的退休金是哪裡來的嗎?臺灣企銀OK忠訓房屋二胎代書聯合貸款

到你退休之前每個月繳交的勞保及勞退金給政府

而您繳交的這些錢

政府幫您做了投資股票、投資債券、投資基金

聽起來感覺很不錯

但您有想過..........

以25歲新鮮人到65歲退休

總共繳交了40年的錢給政府

而台灣的壽命平均年齡大約80歲左右

總結是......臺灣企銀OK忠訓房屋二胎代書聯合貸款教你貸...

您繳了40年的錢,卻只領了15年阿~

月繳試算

以新鮮人(25歲)月薪3萬元來計算，投保級距為30,300元：

勞保費需負擔667元(雇主負擔2,333元)。

勞退勞工依照自提比例計算(雇主繳納6%為1,818元)。

領回試算

若以每月領來計算30,300×工作40年×0.775%+3000=12,393

30,300×工作40年×1.55%=18,786,因此勞保每月可領回18,786元。

若以一次請領老年給付進行試算為1,363,500元。

勞退則是60歲即可領回

(以每月領可使用勞工退休金網站去試算，

最終依個人專戶結算累積金額為主)

若以每月領來計算(工作需滿15年)，每月可領7660元

若以一次請領老年給付進行試算為1,482,071元。

個人退休金投資報酬率2.25%

若您將錢拿去創業或者投資

投資報酬率超過7%並不難

與其給政府繳退休金

你為什麼不自己存退休金?

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《電腦設備》微星創逾20年高價法人喊到256元

台股今重挫逾300點，3大法人同步賣超；但微星(2377)股價今天逆勢再創波段高，以188元作收，盤中一度站上200.5元，創近21年來新高價。內資法人將微星目標價上修至256元。微星首季單季營收480.1億元，季增68.4%，年增14.6%，毛利率19.1%，營業利益50.0億元，季增130%，年增222.0%，稅後淨利 41.7億元，EPS 4.94元。首季主機板出貨量約325萬片，季增6.6%、顯示卡出貨量約205萬片。營運成長受惠主機板及顯示卡需求強勁、產品漲價效應以及搭載RTX 30系列GPU的高階新款電競筆電陸續推出。再加上市場上顯示卡產品供不應求，漲價幅度優於先前預期，因此帶動首季毛利率及整體獲利大幅跳升。法人指出，2Q顯示卡及NB相關零組件仍存在缺料情況，將導致供貨較不順暢，因此略為下修2Q顯示卡及筆電產品出貨量預估。不過研考量產品漲價幅度優於預期，且電競及挖礦市場依舊供不應求，有助於維持產品單價維持高檔，因此營收將維持季持平水準，2Q營收仍可望季增正成長。毛利率因顯示卡漲價效應持續發酵，2Q毛利率可望上修至19.4%，稅後EPS挑戰5元。(時報資訊)

APP無進站動態、景點要走30分中捷：鼓勵民眾多探索

台中市議員江肇國3日表示，中捷綠線APP將官方網站變成手機版後，未見「列車進站動態」資訊，站點推薦景點有的要步行30分鐘，像是一群不搭捷運的人所設計。中捷表示，候車時間短且可預期掌握，不會如同公車可能會受路況影響，未來將再精進轉乘資訊，部分景點雖距離車站較遠，鼓勵民眾多探索台中優質觀光景點。江肇國說，對搭乘大眾運輸工具的人而言，最重要的資訊是進站時間，查看北捷官方APP用倒數計時的方式顯示列車動態，而中捷APP顯示最近站點、車距票價、車站介紹，但這些資訊都不如列車進站動態更迫切需要。他強調，中捷官方APP要衝高下載人數，除推出送禮活動，應思考使用者需求，盡快加入「列車進站動態」的功能。江肇國質疑，中捷主打的「景點商家」功能沒有考慮距離，純介紹景點而沒有轉乘資訊，使用者還是會打開google地圖查詢，他以文心櫻花站景點推薦逢甲商圈、文心崇德站景點推薦洲際棒球場為例，若要到達這些地點，走路都需要花費30分鐘以上，APP中卻沒有轉乘資訊，令人不解。此外，舊社站景點推薦走路需花費40分鐘的太原觀光夜市，忽略距離近且讓載運量飆高的總站夜市，從景點缺乏轉乘資訊與推薦的地點來看，顯見中捷APP不夠親民。江肇國表示，中捷APP的設計初衷是要方便民眾，但目前看來還有非常多功能有待進步，如何將功能再更貼近民眾需求，是捷運公司當前努力的課題。對台中捷運官方App提供的資訊，台中捷運公司表示，虛心接受並將改進，其中，列車動態進站資訊因涉及與行車監控系統訊號介接，因目前系統正準備進行契約可靠度驗證，介接需與系統商協調，以確認是否會影響後續保固。另參考北捷經驗，系統介接可能所費不貲，尚需詳細評估其效益。中捷公司說，中捷綠線為自動化無人駕駛系統，班距短且準時，平日班距為尖峰5分鐘離峰8分鐘，假日目前約為6分半鐘至8分鐘，候車時間短且可預期掌握，不會如同公車可能會受路況影響。針對「景點商家」資訊，中捷強調，景點篩選方式是以捷運站周邊3公里以內、且為台中市政府觀旅局列表景點為標準，部分景點雖距離車站較遠，因希望鼓勵民眾多探索台中優質觀光景點，也提供民眾參考。商家部分則是列入目前中捷推出的「捷伴台中遊」活動中之合作商家，列入之商家未來會隨活動做調整。中捷指出，轉乘資訊中捷App提供GOOGLE MAP超連結，可以不受公車班次調整而需不時更新，能根據GOOGLE MAP提供最新轉乘資訊，方便民眾即時查詢，未來也將再精進轉乘資訊。

員工認同度高匯豐銀行獲「幸福企業獎」表揚

匯豐(台灣)銀行以「齊心防疫、幸福持續」主題獲2021年《遠見雜誌》CSR企業社會責任獎中「幸福企業組」首獎，也是該組別唯一獲獎的金融機構。匯豐銀行表示，該行的「齊心防疫、幸福持續」方案內容，包括員工安全與健康、工作生活平衡、職涯發展等不同面向，希望透過多元且貼近員工需求的活動與制度，推展員工幸福計畫。也是這次奪下首獎的原因，包括疫情期間的彈性工作制度，及諸多創意線上活動能夠凝聚員工的心，加上長年投入多元族群友善與員工認同度，主管九成以上由內部晉升，彰顯其重視員工培育力。匯豐(台灣)銀行人資長陳慧珠指出，打造更好的工作環境一直是該行非常重視的核心理念之一。面對疫情加溫及大環境不佳的挑戰，團隊展現絕佳的應變能力並勇於運用創新，快速執行及落實員工關懷，更透過科技工具不斷調整應變措施，讓同仁在對抗疫情之際，持續保持身心健康、增進向心力與幸福感。陳慧珠認為，激發員工活力的是被尊重、自我實現和幸福感，該行同仁的幸福力展現在高度的員工認同度上，員工認同度高達七成以上，代表同仁願意與公司攜手努力，持續追求永續成長。除關懷員工、傾聽同仁的聲音，陳慧珠強調，該行並從實際面著手，建立員工認同度小組，討論貼近員工真正需求的具體行動方案，同時為更確實瞭解員工想法，定期舉行意見調查，瞭解員工心中的最佳工作場所樣貌。無論是彈性工作方案，或員工表揚計畫，還有產假延長至16周、無差異化福利制度，讓員工的同居伴侶（包含同性與異性）也享有配偶的福利等都是反應員工需求。陳慧珠說：「我們致力以打造最佳工作場所為目標，秉持透明雙向的溝通原則，以對員工絕對的尊重達成其身心的滿足。事實上，幸福是將企業和員工共生共接的力量，唯有勞資同心才能創造幸福雙贏。」(工商 )

《盤後解析》疫情拉警報寫次高量重挫344點

本土疫情拉警報，台股「驚」跌，指數開低震盪走低，賣壓湧現下，午盤後更是跌幅加劇，財政部長蘇建榮也出面喊話，「國安基金已經緊盯股市風險」，終場台股收跌344.31點、報在17222.35億元、成交量為億5877.28億元，寫下歷史次高量，明日台股將面臨重要月線保衛戰。大型、高價權值股今無力撐盤，大立光(3008)開低震盪，重挫逾2.5%，股價最低3005元，雖力拚守住3千大關，但卻再度讓出股王寶座，由IC設計股矽力-KY(6415)奪下，矽力-KY今早盤後一路走高，股價最高衝上3070元，收盤台股股王確定換人做，不僅如此，航運股長榮(2603)市值也超越大立光，大立光一天遭超兩車；台積電(2330)ADR下跌，今開低走低，股價跌破600元關卡，最低588元，也成為台股走跌壓力所在；上周四整場風光鎖漲停的聯發科(2454)今難逃風暴，下跌6.75%；面板族群今成空方箭靶，有外資開出第一槍，認為儘管面板製造商營運動能良好，但面板價格漲勢可能自第三季起放緩，尤其部分零組件缺料將緩解、大陸面板廠產能去瓶頸等因素影響，面板第四季起將再度陷入供過於求狀態，降評友達(2409)至「中立」，導致友達、群創(3481)、彩晶(6116)今日紛紛收在跌停價。電子股今呈現零星點火，技嘉(2376)、微星(2377)逆勢走揚，傳產股發燙，航運、鋼鐵、紡織、塑化、防疫等逆勢走揚；台股航海王持續搶鏡，航運股大漲逾5%，萬海(2615)今天突破百元價位，創下歷史新高，盤中來到103元，也是貨櫃三雄中第一家突破百元價位，陽明(2609)今天再衝上漲停，達到87.7元，也續創史上新高，長榮(2603)臨近中午也攻頂，登86.9元漲停；生醫股神隆(1789)大漲逾3.5%，國光生(4142)也收漲1.8%。新冠疫情逐漸消退，市場預期全球經濟復甦、中美兩國加速基建投資、未來通膨將會上升，使得貨櫃航運、原物料股獲利大幅成長，但相關公司股價長期受到壓抑，本益比過於仍低，因而近期股價出現報復性大漲模式，凌駕股價已大漲且本益比太高的電子股。5月中第一季財報公布往往為股價漲跌分水嶺，財報公布低於預期者，往往股價會大跌修正；財報優於預期、產業前景佳且價值低估者，財報公布之際，股價則會再往上漲。另外，許多電子股股價大漲之際其實早已經體現上半年最好的情況，甚至今年第二季也可能是今年業績最高峰，從近期開始傳出上游零組件供應商對下游客戶訂單採取保守態度、下游系統廠商也對上游零組件供應商降低訂貨，恐須提防今年下半年電子業業績不如上半年的情況，對股價漲太多的電子股相對不利。復華台灣好收益基金經理人沈萬鈞表示，受美股費城半導體、那斯達克指數上周回檔影響，大型電子權值股表現相對疲弱，使大盤震盪走低，不過，市場氣氛仍偏多，預估資金將轉向傳產或金融使盤面處於類股輪動格局，由於近期為法說會及第1季財報密集公布期，具基本面支撐個股仍可望有所表現。整體大盤後市觀察指標，國際股市部分，包括美國ISM製造業指數及非農就業數據、中國財新採購經理人指數以及進入下半場的美股財報周，國內部分則觀注電子及傳產循環性產業之產品報價變化，以及外資對台股態度變化。(時報資訊)

宜蘭移民收容所衝突連環爆移民署：鬧事者已懲處並送辦

內政部移民署宜蘭收容所日前連續發生兩起離譜的鬧房及收容人鬥毆事件，在移民署內部引起議論，甚至引起基層對外爆料。移民署經過調查後下午表示，目前兩起案件皆已依規定懲處並依法送辦，未來將加強教育內部人員並檢討所方缺失，只要有違失絕不護短。移民署調查，4月24日，所內有一名信奉穆斯林的甘比亞籍收容人，在舍房內做禮拜時，同寢室的另名越南收容人認為睡眠受到影響，出手毆打該名甘比亞籍受容人，對方雖有受傷，但因為對方願意賠償解因此並不願提告，因此所方仍依規定對施暴者進行禁止會面處分。另外基層人員也爆出，4月26日當天，大約有20名以上的越南收容人突然群起鼓譟，接著集體衝出警戒區，戒護員並未能有效阻止。移民署澄清，事件起因為近來因受疫情影響，各國航班大受影響，有不少受收容人無法返鄉，情緒有些躁動，因此等待遣返的外籍受收容人情緒受到影響與鼓譟。4月26日案發當下，所方戒護人員處置迅速，但僅是打開寢室與收容人溝通時，收容人擠出寢室，對此所方仍有檢討空間，事後已將5名受帶頭滋事的收容人依脫逃罪嫌函送偵辦。移民署強調，內部也將針對所長及所方人員進行調查，若有違失將依規定懲處，絕不護短。(中時新聞網)

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